16.12.2016  Verfasst von Jens Kröger in Agile Blog  

Digitalisierung in der Finanzbranche: Kampf um qualifizierte Mitarbeiter

Was Unternehmen und deren Personaler lernen müssen, um auch in Zukunft Fachkräfte finden und an sich binden zu können.

Um nicht den Anschluss zu verlieren und um die einst schwer erkämpften Marktanteile zu verteidigen, müssen die Weichen so früh wie möglich neu gestellt werden. Die Instrumentalisierung agiler Mindsets ist hierbei ein erster Schritt in die richtige Richtung. Dies darf jedoch nicht innerhalb der Grenzen der HR-Abteilung bleiben – vielmehr bedarf es einer organisatorischen Neustrukturierung der Gesamtunternehmung. Denn letztendlich hängt alles zusammen, Abteilungen bedingen sich und Handlungsschnelligkeiten müssen aufeinander abgestimmt werden. 

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Der Autor

Jens Kröger
Senior Consultant